Рынок труда в Саратове: тенденции и перспективы

Найти хорошую работу всегда было непросто. Во времена кризиса сделать это еще труднее, особенно, если вы не живете в экономически развитом регионе. Ярким примером является Саратов. Ситуацию на рынке труда этого города нельзя назвать благоприятной. Число соискателей работы существенно превышает количество открытых вакансий, а уровень зарплаты по данным сайта Trud.com меньше среднероссийского на 34 %.

Изменения уровня заработной платы

Главным критерием при трудоустройстве является заработная плата. К сожалению, саратовцы не могут похвастаться высоким ее уровнем. Из доступных 38935 вакансий только 775 предлагают зарплату больше 57600 руб. в месяц. Для сравнения, в Москве таких предложений больше 120 тысяч. Львиная доля объявлений — это работа с заработной платой 14400 руб. — 28800 руб, их на сайтах вакансий около 19608. Примерно одинаковое количество предложений с заработком до 14400 руб и от 28800 руб до 43200 руб. Их весомый удел в общем числе вакансий составляет соответственно 22,6% и 19,1 %.

Средняя заработная плата в Саратове довольно низкая: всего 19816 руб. Это меньше уровня заработка в Москве больше чем в два раза. Неудивительно, что очень многие жители Саратова уезжают из родного города в столицу, пытаясь найти более выгодное место работы.

Кроме низкого уровня оплаты труда, существует и дополнительная проблема: его снижение в динамике. За осенние месяцы 2015 года падение уровня средней заработной платы в Саратове составило 14,6 %:

- в сентябре среднестатистический работник приносил домой 21266 руб, что было меньше за среднюю зарплату в августе на 7,2 %;

- в октябре темпы падения немного остановились и уровень заработной платы снизился лишь на 1,7 %;

- но уже в ноябре падение продолжилось со предыдущим темпом, составив почти 6,5 %.

Следует отметить, что средняя заработная плата в Саратове осенью 2015 года снизилась на 17,4% по сравнению с уровнем оплаты труда в аналогичном периоде 2014 года. Это свидетельствует о значительном ухудшении ситуации в динамике.

Чего ожидать соискателям работы?

Подтверждает сложность существующей ситуации статистика самых востребованных профессий. По итогам осени 2015 года наиболее популярными были вакансии медицинской сестры и уборщиков. Также нуждались фирмы в инженерах, продавцах, кассирах и электромонтерах. А вот количество вакансий управляющего персонала и офисных работников заметно уменьшилось, ведь в период кризиса компании не спешат расширяться или менять руководящие должности.

Эксперты не спешат делать оптимистических прогнозов относительно рынка труда в Саратове, ведь решить сложившеюся ситуацию можно только с помощью привлечения инвесторов, создания новых рабочих мест и возвращения городу репутации крупного промышленного центра, а для нужно стабилизировать общеэкономическую ситуацию в стране.