Сотрудники районного собрания МО работали по 14 часов в сутки
Государственная инспекция труда провела проверку в районном собрании объединенного муниципального образования Ершовского района Саратовской области.
В ходе проверки выяснилось, что главе районной администрации не предоставлена работа, обусловленная трудовым договором. Правила внутреннего трудового распорядка отсутствуют. В трудовых договорах работников не установлены дни выплаты заработной платы. Режим труда и отдыха водителей не соблюдается: фактически их рабочее время длится с 6.30 до 20.30, что подтверждено путевыми листами, однако оплачивается только 8-часовой рабочий день. Учет сверхурочной работы не ведется, не производится ее оплата, не предоставляются дополнительные дни отдыха. В отношении одного из уволенных нарушены сроки выплаты окончательного расчета. Кроме того, не обеспечено финансирование мероприятий по улучшению условий труда. Работник, проводящий обучение и инструктажи сотрудников, не прошел обучение по охране труда.
По распоряжению руководителя Государственной инспекции труда – главного государственного инспектора труда в Саратовской области Илдуса Тумакова районному собранию предписано предоставить главе администрации Ершовского муниципального района работу по обусловленной трудовой функции, устранить многочисленные нарушения требований трудового законодательства и охраны труда, вскрытые в ходе проверки. В отношении главы района и юридического лица Государственной инспекцией труда вынесены постановления о назначении административных наказаний.
