Социальные программы РЖД — стимул для молодежи
С 1 июля зарплата
сотрудников ОАО «РЖД» увеличится на 10%. Эту информацию сотрудникам
саратовского отделения ПЖД сообщил председатель Российского профсоюза железнодорожников
и транспортных строителей Николай Никифоров. Цель визита делегации президиума
ЦК Роспрофжела в наш город он объяснил пословицей: «Лучше один раз увидеть, чем
сто раз услышать».
— Мы в течение года планируем
побывать на различных железных дорогах страны, в разных структурных
подразделениях компании, — сообщил Николай Алексеевич. — Хотим посмотреть, как
решаются вопросы оплаты труда, какие условия созданы на рабочих местах и в быту,
как решаются проблемы отдыха, лечения и так далее. У нас множество социальных
программ, и мы хотим посмотреть, как они выполняются. Ведь в основе работы
любой организации должно быть обеспечение социальной защиты сотрудников.
Какой опыт дорожной
территориальной организации профсоюза на ПЖД могут перенять коллеги из других
регионов? Ответы на этот вопрос официальные гости пытались найти, посетив Дорожную
техническую школу, локомотивное депо Саратов, моторвагонное депо Анисовка,
завод железобетонных изделий №6. Везде они встречались с сотрудниками, вручали им
награды. Самое главное — выясняли, как на ПЖД выполняется коллективный договор
на 2008-2010 годы, в котором прописаны все меры социально-экономической защиты
работников и пенсионеров. В их числе — рост и индексация заработной платы,
бесплатный проезд на железнодорожном транспорте, медицинское обслуживание,
негосударственное пенсионное обеспечение, льготы по лечению и отдыху работников
и членов их семей.
Председатель местного
профсоюза Ярослав Садивский рассказал гостям о реализации многочисленных
социальных программ на ПривЖД, в частности, о поддержке молодых специалистов.
— Мы активно привлекаем
молодежь к работе на Приволжской железной дороге, — говорит Ярослав Олегович. —
Для этого создаем специальные стимулирующие программы. К примеру, в компании разработана
выгодная жилищная программа, благодаря которой железнодорожники могут взять
льготный ипотечный кредит. При этом молодые специалисты вообще освобождаются от
выплаты процентов, а при рождении ребенка компания частично компенсирует
стоимость квартиры. С апреля прошлого года мы перешли на новую корпоративную
систему оплаты труда, по которой и молодежь имеет право на существенную
прибавку к зарплате. Раньше ощутимую доплату можно было получить только через
15-20 лет.
Вопросам оплаты труда
участники встречи уделили особое внимание. Николай Никифоров сообщил о новых
приятных изменениях, которые ожидают сотрудников РЖД. Так, с 1 июля на 10%
будут увеличены тарифные ставки и должностные оклады работников ОАО «РЖД». По
словам Николая Алексеевича, это позволит в текущем году увеличить реальную
заработную плату более чем на 14%. А поскольку коллективный договор РЖД
предусматривает ежеквартальную индексацию в соответствии с темпами инфляции, ее
рост прогнозируется на уровне 28-30%. Таким образом, средняя зарплата
железнодорожников достигнет примерно 24-25 тысяч рублей. Кроме того, в компании
заканчивается разработка положения, по которому сотрудники РЖД будут получать
дополнительное вознаграждение за преданность компании. При этом будет
оцениваться не только стаж работы, но и ее качество.
Члены президиума ЦК
Роспрофжела высоко оценили работу коллег с Приволжской железной дороги.
— Исходя из опыта подобных
встреч, мы всегда находим новые положительные идеи для работы профсоюза, —
признался председатель. — Каждая дорога, несмотря на то, что находится в одной
компании, имеет свою изюминку, которой может поделиться с другими. Пример
успешной работы мы увидели и в Саратове. Ваш положительный опыт будет
обязательно учтен.
Справка
Российский профсоюз
железнодорожников и транспортных строителей (Роспрофжел) объединяет абсолютное
большинство — более 1,2 миллиона работников ОАО «РЖД» (97%), а также свыше 600
тысяч работников всех метрополитенов страны, отраслевых учреждений образования,
ведомственной охраны, транспортных строителей, предприятий промышленного
железнодорожного транспорта. Всего в профсоюзе около 2 млн человек.
