7 Февраля 2023 ВТОРНИК
Новости
Михаил Орлов, министр образования Саратовской области: «Нам остается одно - оправдать все вложения в отрасль знаниями учеников»
Алексей Захаров: Люди с Донбасса поразили своей скромностью и желанием помогать
Книжные новинки:Татьяна Товаровская «Английские истории: сборник»
Пять бесконечно страстных жар-птиц: в Саратовском театре драмы состоялась еще одна премьера
В Год культурного наследия в Саратове состоится фольклорный фестиваль "Казачьи забавы"
В Саратове прошёл митинг-концерт "Добро пожаловать Домой!"
Саратовские мобилизованные получат единовременную выплату в размере 50 тысяч рублей
Асфальт с ароматом клубники и дороги из камня – саратовские дорожники вернулись с международной выставки
В Саратове появился новый символ культурного наследия

Татьяна Ерохина :"предложение МОД о введении 36-часовой рабочей недели необходимо детально обсудить с экспертным сообществом"

Татьяна Ерохина :"предложение МОД о введении 36-часовой рабочей недели необходимо детально обсудить с экспертным сообществом"

В Международной организации труда предлагают ввести в России четырехдневную рабочую неделю. В организации полагают, что сокращение числа трудовых дней благоприятно скажется на здоровье работников и экологии. По мнению экспертов МОТ, многие заболевания вызваны стрессами и переработкой, а те, кто меньше работают, более продуктивны. «Те, кто проводит в офисе долгие часы, нередко лишь имитируют бурную деятельность», — заметили в организации,сообщает "Коммерсантъ".

Однако данная инициатива вызвала и ряд критических мнений. В частности, управляющий директор компании Headhunter Михаил Жуков усомнился в ее целесообразности. «Только когда значимая часть экономики превратится в «экономику знаний», а остальная будет управляться роботами, можно будет говорить о том, чтобы россияне могли больше отдыхать», — отметил он.

Председатель комитета по социальной политике Татьяна Ерохина прокомментировала корреспонденту "Парламентской газеты" инициативу депутатов госдумы.
-Считаю, что предложение МОД о введении 36-часовой рабочей недели необходимо детально обсудить с экспертным сообществом, представляющим профсоюзные организации и работодателей. Очень важно, чтобы в трудовых отношениях был соблюден баланс между работниками и работодателями,-отметила она.